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        溫州市國資運營公司黨建

        公司開展“奮楫揚帆啟新程 變革重塑勇擔當”干部職工軍訓
        [工作動態]  2022-05-20 作者: 來源:人力資源部(黨群工作部) 綜合辦公室

        充滿期待而來,滿載收獲而歸。5月13日至15日,溫州市國有資本投資運營有限公司,利用周末時間組織開展主題為“奮楫揚帆啟新程 變革重塑勇擔當”的干部職工軍訓活動,著力打造一支有著鐵一般紀律、鋼一般意志的“國投鐵軍”。公司黨委書記、董事長徐武敦,公司黨委委員、副總經理胡仕漢、李耕,公司黨委委員、紀委書記韓包強出席并一同參訓。

        這次軍訓是公司深入開展“新理念 新技術 新知識”學習培訓、加快塑造干部員工變革能力、扎實推動公司變革型組織建設的一項重要活動。

                軍訓期間,公司各部室、各成員公司學員統一穿著迷彩服。參訓人員不按原單位分班,被交叉分散成三個排9個班,旨在訓練生活中加深相互了解。

        在簡短的開班儀式后,學員們即進入豐富而緊湊的軍訓生活。統一作息,開展晨跑、晚跑等訓練,提升體能素質。


        聽從教官指揮,以軍人的標準嚴格要求自己,練習稍息、立正、起步走等隊列動作,步伐矯健,口號響亮,精神飽滿。晚上,還進行了緊集集合和疊軍被比賽;學唱《團結就是力量》《打靶歸來》等軍營歌曲,體驗軍營文化。進行“穿越電網、背摔、畢業墻、團隊大比拼、畫藍圖”等體現團隊協作特色的經典項目,深入體會團隊合作的力量。


               這次軍訓,公司全員上陣,是一次對隊伍的綜合檢驗;增強了員工的團隊意識,增進團隊協作能力;提升了員工的“精氣神”,激發干事創業的熱情。

               公司黨委書記、董事長徐武敦講話指出,只有干出的精彩,沒有等來的輝煌。今年初,公司(黨委)擴大務虛會提出,要用市場化意識來運營、用資本化理念來干事、用基金化思維來運作,圍繞創新鏈布局產業鏈,努力在共同富裕示范區“重要窗口”建設中,展現國投公司“小個子、大作為”。為實現公司歷史性跨越發展,必須要鍛造一支全面過硬的干部隊伍。一要加強團結協作,凝聚隊伍磅礴力量。團結出凝聚力、出戰斗力、出生產力。要充分認識到講團結的重要性,堅持民主集中制,調動各方面智慧和力量團結奮斗、干事創業。二要優化隊伍結構,筑牢公司發展根基。要著眼于長遠發展,圍繞干部隊伍的年齡結構、專業結構、經歷結構等優化提升,做好前瞻性思考、全局性謀劃。三要創新組織動能,激發干事創業熱情。要敢于創新突破、敢于攻堅克難、敢于負重前行,大力營造比學趕超、勇爭一流的濃厚氛圍。

               下一步,公司將健全“以事找人、人事貫通”考評用人機制,強化“干好干壞不一樣、誰有本事誰來干”的用人導向。公司全體干部職工一定要繃緊“實干快干”這根弦,凝聚奮進力量,昂揚向上風貌,以全新的姿態開創公司高質發展的新局面。一要提升引領力。強化政治引領,堅持黨的集中統一領導,用系統、辯證、長遠的眼光看待大局大勢,強化“作為”意識,提升“能為”本領,找準“善為”路徑,創造“有為”業績。二要提升創新力。貫徹新發展理念,創新賦能,搶抓機遇,實現更多“從0到1”的突破,努力實現各項戰略目標。三要提升變革力。沉著應對重大挑戰,提升準確識變之智、科學應變之道、主動求變之能,時刻保持創造性張力,強化系統觀念、戰略素養、前瞻思維,提高塑造變革能力。四要提升執行力。完善的工作部署+不落實=0。要將所學的理論知識運用到實踐中,用新理念、新思路、新作風解決工作中所遇到的困難,提升工作效率,解決實際問題。

              本次軍訓活動評出優秀班組、優秀學員等獎項,并在結班儀式上給予表彰。

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